STAGE EDH DE DIRECTION

GROUPE HOSPITALIER BRETAGNE SUD (GHBS) (8 MOIS)

  • Projet de gouvernance et contractualisation interne : étude comparative, conception de contrat de pôle, conception de questionnaires et analyse qualitative, dialogue avec les pôles, définition d’indicateurs pertinents et d’un modèle d’intéressement…
  • Mise en œuvre du Plan pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : pilotage de projet, animation d’un groupe de travail, structuration d’une procédure de signalement interne, définition d’une politique de sensibilisation et de communication…
  • Négociation avec les organisations syndicales pour la mise en place des nouvelles instances de dialogue social : présentation de la réforme aux OS, propositions d’adaptation pour le groupe hospitalier et rédaction d’un protocole social.
  • Plan d’équilibre financier : audit du processus d’élaboration et de gestion des conventions du groupe hospitalier, proposition d’un Plan d’actions de performance, sécurisation juridique et mise à jour de conventions de partenariat, d’activité médicale partagée ou RH.
  • Actualisation du Plan blanc du groupe hospitalier : pilotage de projet, proposition d’une trame générale, mise en place de groupes de travail thématiques, coordination de leurs travaux et aide à la rédaction du document.

STAGE EDH EXTERIEUR

CENTRE PÉNITENTIAIRE – LORIENT-PLOEMEUR (2 MOIS)

  • Participation à la gestion d’un cluster Covid-19 parmi les détenus : déprogrammation des activités collectives, réorganisation des plannings d’activités individuelles, organisation de séries de test covid de l’ensemble des détenus en collaboration avec l’ARS.
  • Mise en œuvre des recommandations du CGLPL concernant la santé des détenus et leur prise en charge au sein de l’Unité sanitaire en milieu pénitentiaire (USMP)

Expériences professionnelles

CENTRE HOSPITALIER RENÉ PLÉVEN – DINAN (2 MOIS, 2019)

STAGIAIRE A LA DIRECTION DES AFFAIRES GENERALES

  • Suivi de l’état d’avancement du Projet médical de l’établissement
  • Conception d’outils facilitant les relations avec les médecins libéraux

EHPAD – MERDRIGNAC (ÉTÉS, 2016 - 2018)

AGENT DE SERVICE

  • Service des repas, nettoyage des parties communes et des chambres, soin d’hygiène, de confort et de prévention auprès des résidents, brancardage.

Formations

INSTITUT DE PRÉPARATION À L’ADMINISTRATION GÉNÉRALE – IPAG – RENNES (2019)

Master 2 – Gouvernance du secteur sanitaire et social – Mention très bien

ÉCOLE DES HAUTES ÉTUDES EN SANTÉ PUBLIQUE – EHESP – RENNES (2018)

Master 1 – Santé publique, Sciences sociales et Management – Mention bien

UNIVERSITÉ RENNES 1 (2017)

Licence de droit – Option droit public – Mention bien