STAGE EDH DE DIRECTION
CHU D’ANGERS (8 MOIS)
- Achats : Acquisition d’une plateforme d’impression 3D mutualisée – achat complexe et d’innovation
- Ressources matérielles : Elaboration d’une politique de développement durable commune pour le GHT
- Facturation : Révision et harmonisation des processus de facturation
- Finances : Audit et formalisation des processus de contrôle interne (DRH / DAM)
- Santé publique : Accompagnement d’un projet de santé publique « ville-hôpital » et de responsabilité populationnelle
- Ressources Humaines : Participation à la révision de la politique d’attractivité et d’accueil, travail sur la marque employeur
- Ressources Humaines : Audit et cartographie des secrétariats médicaux dans le cadre d’un projet de réorganisation
STAGE EDH EXTERIEUR
ARS HAUTS-DE-FRANCE (2 MOIS)
- Participation au déploiement des programmes du Ségur Numérique (SUN-ES, Mon Espace Santé…)
Expériences professionnelles
CHU DE LILLE (2019 ET 2020)
STAGIAIRE (ENTREPÔT DE DONNÉES DE SANTÉ, DRH)
- 2019 : Travaux sur la protection et valorisation des données de santé
- 2020 : Observation du fonctionnement de la Direction des Ressources Humaines
GROUPE HOSPITALIER DE LOOS-HAUBOURDIN (GHLH) (2018)
STAGIAIRE (DRH, QUALITÉ)
- Déploiement du télétravail au sein de l’établissement
- Elaboration d’un projet de lutte contre les évènements indésirables
Formations
UNIVERSITÉ DE LILLE (2019)
Master 2 : Droit et Politiques de Santé